|
![]() |
|
Опции темы | Опции просмотра |
![]() |
#1141 |
Член клуба - ветеран МВД
Регистрация: 16.02.2007
Адрес: rus
Сообщений: 3,266
Сказал(а) спасибо: 59
Поблагодарили 165 раз(а) в 103 сообщениях
|
![]()
Графики отпусков есть у кого? Почему 14 суток всего? Говорят про компенсацию остального отпуска. + озвучили сбор денег на тетради для занятий :) или пробуют на " зуб" ? 73 регион
|
![]() |
![]() ![]() |
![]() |
#1142 |
Информация недоступна. |
![]()
Может они за такие деньги хотят еще и занятия проводить? Или как было у нас в подразделении (в полиции) в отпуск не отпускать если в тетради не все написано? Но такое я был готов терпеть за 50 тыров, а вот за 17 тыров как не готов, пока по крайней мере.
|
![]() ![]() |
![]() |
#1143 |
Член клуба - ветеран МВД
Регистрация: 11.03.2015
Адрес: Большая Деревня
Возраст: 57
Сообщений: 7,165
Сказал(а) спасибо: 370
Поблагодарили 1,221 раз(а) в 941 сообщениях
|
![]()
Кто подскажет часовую ставку в Питере и ЛО, а также в Москве и МО.
|
![]() |
![]() ![]() |
![]() |
#1144 |
Член клуба - ветеран МВД
Регистрация: 16.02.2007
Адрес: rus
Сообщений: 3,266
Сказал(а) спасибо: 59
Поблагодарили 165 раз(а) в 103 сообщениях
|
![]()
Ноябрь декабрь в графике стояла служебная подготовка. в январе уже нет
|
![]() |
![]() ![]() |
![]() |
#1145 |
Частенько бываю!
Информация недоступна. |
![]()
Правильно, я и имела в виду мартовскую зарплату в апреле.
---------- Ответ добавлен в 21:29 ----------Предыдущий ответ был в 21:18 ---------- lenin,когда отпуск по графику? Полный отпуск положен после 11 месяцев работы или 14 дней после истечения 6 месяцев. Авансом идти в полный отпуск не разрешат, да и Вам невыгодно, в случае увольнения высчитают. В 2017 пойдете на 28 дней. ---------- Ответ добавлен в 21:31 ----------Предыдущий ответ был в 21:29 ---------- Служебная подготовка начинается в феврале, в 2015 даже до марта дотянули. Тетради у нас 2 года выдают. |
![]() |
![]() ![]() |
Пользователь сказал cпасибо: |
![]() |
#1146 |
Я тут все знаю!
Информация недоступна. |
![]() |
![]() |
![]() ![]() |
![]() |
#1147 |
Частенько бываю!
Информация недоступна. |
![]()
Egor 2013, эта 13 зарплата так быстро забывается, как и месяц, который ее выдали.
![]() |
![]() |
![]() ![]() |
![]() |
#1148 | |
Я тут все знаю!
Информация недоступна. |
![]() Цитата:
---------- Ответ добавлен в 22:55 ----------Предыдущий ответ был в 22:53 ---------- |
|
![]() |
![]() ![]() |
![]() |
#1149 |
Член клуба - ветеран МВД
Регистрация: 16.02.2007
Адрес: rus
Сообщений: 3,266
Сказал(а) спасибо: 59
Поблагодарили 165 раз(а) в 103 сообщениях
|
![]()
отпуск по графику в мае . работаю с 1 ноября. что то в трудовом кодексе не нашёл такого.где почитать об этом ещё?у нас 40 человек. Компенсация денежная никому не нужна.что делать будут в ноябре , декабре? Когда год будет полный
|
![]() |
![]() ![]() |
![]() |
#1150 |
Я тут все знаю!
Информация недоступна. |
![]()
А если взять один в мае 14 дней, а уж потом догулять в октябре
|
![]() |
![]() ![]() |
![]() |
#1151 |
Член клуба - ветеран МВД
Регистрация: 16.02.2007
Адрес: rus
Сообщений: 3,266
Сказал(а) спасибо: 59
Поблагодарили 165 раз(а) в 103 сообщениях
|
![]()
Догуливать то опять всем придётся.а нас повторю 40 человек.т.е по 20 человек в месяц ( ноябрь, декабрь)
Ст. 115. Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней .Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. |
![]() |
![]() ![]() |
![]() |
#1152 |
Я тут все знаю!
Информация недоступна. |
![]()
Я знаю у нас наоборот проблема компенсировать,что-то. Ещё октябрь, а дальше отгулами
|
![]() |
![]() ![]() |
![]() |
#1153 |
Частенько бываю!
Информация недоступна. |
![]()
lenin, посмотрела, действительно, про 11 месяцев уже неактуально. В таком случае идите спокойно в мае на 14 дней, к концу года отправят еще на 14. У Вас трудовой договор срочный или бессрочный? Компенсацией отпуск или его часть заменяется только в случае увольнения.
|
![]() |
![]() ![]() |
![]() |
#1154 |
Член клуба - ветеран МВД
Регистрация: 16.02.2007
Адрес: rus
Сообщений: 3,266
Сказал(а) спасибо: 59
Поблагодарили 165 раз(а) в 103 сообщениях
|
![]()
Но мне не надо 14.мне надо 28 сразу. Что делать? Кто виноват? И как добиться 28 по тихому.а то кипиш то поднять не проблема:) договор срочный вроде
|
![]() |
![]() ![]() |
![]() |
#1155 |
Частенько бываю!
Информация недоступна. |
![]()
Решайте вопрос со всеми, начиная с начальника команды. Маленькая подсказка. В мае очень выгодно ходить в отпуск на 14 дней. Из-за маленькой нормы и переноса праздничных дней вместо 14 дней получается от 18 до 20 в зависимости от графика.
|
![]() |
![]() ![]() |
![]() |
#1156 |
Член клуба - ветеран МВД
Регистрация: 16.02.2007
Адрес: rus
Сообщений: 3,266
Сказал(а) спасибо: 59
Поблагодарили 165 раз(а) в 103 сообщениях
|
![]()
Перенос праздничных не влияет , у меня с 16 мая. норма часов на аванс только влияет :).значит 14 суток отпуска ничем не подкреплены? Отсебятину несут?
|
![]() |
![]() ![]() |
![]() |
#1157 |
Частенько бываю!
Информация недоступна. |
![]() |
![]() |
![]() ![]() |
Пользователь сказал cпасибо: |
![]() |
#1158 |
Член клуба - ветеран МВД
Информация недоступна. |
![]()
Работадатель боится что работник отгуляв 28 дней уволится раньше срока,а это незаконная выплата которую он имеет право вернуть в бесспорном порядке не более 20% заработонной платы,остальные суммы только по суду,а это столько проблем. Но есть компромисс,можно удержать по личному заявлению работника. Т.е. Вы пишите заявление на отпуск на 28 дней и заявление на удержание из зарплаты в случае досрочного увольнения и все довольны.
|
![]() |
![]() ![]() |
Пользователь сказал cпасибо: |
![]() |
#1159 |
Член клуба - ветеран МВД
Регистрация: 16.02.2007
Адрес: rus
Сообщений: 3,266
Сказал(а) спасибо: 59
Поблагодарили 165 раз(а) в 103 сообщениях
|
![]()
Страхи работодателя как бы по боку :) предоставление 14 вместо 28 суток отпуска без моего согласия незаконны?
---------- Ответ добавлен в 01:03 ----------Предыдущий ответ был в 00:56 ---------- Начальнику команды предлагали ходить сменой 8 человек в отпуск на 14 дней. Так бы все отгуляли летом. Но и пришлось бы работать сутки/2.но не хотят.ссылаются на % л/с который может находится с отпуске. Но все равно ничего не получиться если тянуть до осени.да и почему нужно писать рапорт про удержание в случае увольнения?. Про 14 суток только одно упоминание, что при разделении отпуска одна половина обязательно должна быть не менее 14 суток и все. |
![]() |
![]() ![]() |
![]() |
#1160 |
Осваиваюсь я!
Информация недоступна. |
![]()
Отпуск поделили на две части по 14 дней, чтобы в этом году смогли сходить все. Следующий год - 28 дней с графиком сутки двое (при необходимости).
|
![]() |
![]() ![]() |