Комментарий модератора
SP007:
а офицеров нет, нет, нет, а офицеров нет (голосом Гальцева)
23.10.2020, 07:12 | #1 |
Местный
Информация недоступна. |
Неравные требования и условия службы в ОПИ
Все знают о том, что в службе, НПА установлены понятия о «равенстве» для ВСЕХ сотрудников. Хочу затронуть данную тему, остановившись на некоторых моментах, злободневных. В виду непростой эпидемиологической обстановки в стране, условия труда, для всех наших сотрудников, установились разные. А именно, в зоне наибольшего риска находятся сотрудники ОУПДС несущие службу в судах. При нехватке численности людей, на первом посту, весь день, находятся только два пристава, через которых проходят сотни посетителей, при этом запрещено снимать маску с перчатками. В то же время, СПИ приёмы, практически, не ведут, канцелярии документы на руки не принимают, в Управлении сотрудники разгуливают без масок и перчаток. А теперь, в Управление, сотрудников ОУПДС вообще не пускают, кроме старших. И при этом другие (кто не ОУПДС) ходят туда, когда им удобно. И обязательное соблюдение правил ношения формы требуют ТОЛЬКО с ОУПДС. В то время, как СПИ и остальные ходят чуть ли ни в мини юбках.
|
3 пользователя(ей) сказали cпасибо: |
Место СВОБОДНО для Вашей рекламы ;-) | |
Promotional Bot
Регистрация: 06.02.2006
|
Реклама от Яндекса
|
__________________
Я очень хочу разместить здесь Вашу рекламу... |
23.10.2020, 08:10 | #2 |
Местный
Информация недоступна. |
Re: Неравные требования и условия труда.
Тут только рапорт поможет
|
23.10.2020, 10:34 | #3 |
Экзорцист ФССП
Информация недоступна. |
Re: Неравные требования и условия труда.
Не поможет, директор уже говорил на ВКС неоднократно, что нельзя только упдс задрюкивать, а всем пофигу...
|
23.10.2020, 11:17 | #4 |
Местный
Информация недоступна. |
Re: Неравные требования и условия труда.
У нас все в форме, канцелярия вновь набранная в деловом стиле, никаких мини юбок
|
23.10.2020, 11:27 | #5 | |
Живу я тут!
Информация недоступна. |
Re: Неравные требования и условия труда.
Цитата:
---------- Ответ добавлен в 11:27 ----------Предыдущий ответ был в 11:26 ---------- сволочи....на святое покусились |
|
23.10.2020, 13:22 | #6 |
Экзорцист ФССП
Информация недоступна. |
Re: Неравные требования и условия труда.
прибалт, есть такие жопы, носить на которых миниюбки это преступление ))) либидо у мужского пола в радиусе 500-700 метров, чахнет от ужаса...
|
23.10.2020, 16:26 | #7 | |
Информация недоступна. |
Re: Неравные требования и условия труда.
Цитата:
Молчи ж, кума: и ты, как я, грешна, А всякого словами разобидишь; В чужой ....... соломинку ты видишь, А у себя не видишь и бревна. А.С.Пушкин. Из раннего. Удачи. В глазах обыдлевшего работяги мы все г...о, тля и тунеядцы. Давайте не превращаться в быдло. Еще раз удачи в это неспокойное время. |
|
10 пользователя(ей) сказали cпасибо: |
23.10.2020, 16:59 | #8 |
Экзорцист ФССП
Информация недоступна. |
Re: Неравные требования и условия труда.
Северянкин, всё правильно говорите, но на базе модели нормального отдела...
|
23.10.2020, 17:12 | #9 |
Местный
Информация недоступна. |
Re: Неравные требования и условия труда.
Северянкин, за комментарии спасибо. Вашу мысль я понял. Но при этом, больший смысл в моём «обращении» (если можно так выразиться), заключается не в том, чтобы указывать пальцем на того, кто и как работает, а в том, почему, одинаковые для ВСЕХ требования, должны выполняться только сотрудниками ОУПДС. Я знаю, кто и как работает, я не сравниваю должности. Все молодцы.
|
23.10.2020, 17:52 | #10 |
Местный
Информация недоступна. |
Re: Неравные требования и условия труда.
Добрый вечер!
Так вам за риск 20% доплачивают а СПИ нет! Про эти условия Вы наверное забыли. Так в чем проблемы служите, а не нойте! (это касается не всех сотрудников а только особо одаренных) |
23.10.2020, 18:00 | #11 | |
Экзорцист ФССП
Информация недоступна. |
Re: Неравные требования и условия труда.
Цитата:
и таких формулировок "не нойте" не надо тут, у вас базовая должность у СПИ это "старлей", через пару лет ДД за счет роста звания и более высокого должностного, компенсирует отсутствие у вас "риска". На старлейской должности через некоторое время хотя бы в теории СПИ может получить "капитана", а УПДС, кто не поймал мамлейскую звезду на погон при переходе, кроме геморроя потом ничего не поймают. |
|
Пользователь сказал cпасибо: |
23.10.2020, 18:30 | #12 |
Местный
Информация недоступна. |
Re: Неравные требования и условия труда.
Так у сотрудников ОУПДС тоже есть карьерная лестница.
мл. СП по ОУПДС - старший прапорщик СП по ОУПДС - старший лейтенант Ст. смены на объекте - капитан Не вижу в чем ущемление данной категории сотрудников. |
24.10.2020, 09:49 | #13 | ||||
Член клуба
Информация недоступна. |
Re: Неравные требования и условия труда.
Цитата:
---------- Ответ добавлен в 15:41 ----------Предыдущий ответ был в 15:39 ---------- Цитата:
---------- Ответ добавлен в 15:42 ----------Предыдущий ответ был в 15:41 ---------- Цитата:
---------- Ответ добавлен в 15:46 ----------Предыдущий ответ был в 15:42 ---------- Цитата:
---------- Ответ добавлен в 15:49 ----------Предыдущий ответ был в 15:46 ---------- Плюс я до сих пор не пойму правовой коллизии - любой сотрудник считается находящимся на службе если он пресекает правонарушение (ч.3 ст.66). Но вот незадача, применять для этого ФС, СС и ОО могут только ОУПДС. А СПИ каким образом это делает? Голосом? |
||||
24.10.2020, 11:27 | #14 | |||
Информация недоступна. |
Re: Неравные требования и условия труда.
Цитата:
---------- Ответ добавлен в 17:09 ----------Предыдущий ответ был в 17:04 ---------- Цитата:
[/color] Цитата:
---------- Ответ добавлен в 17:27 ----------Предыдущий ответ был в 17:12 ---------- [/color]Хочется ответить в Вашем бредовом духе - СП по ОУПДС являясь сотрудником органа принудительного исполнения, как принуждает исполнять решения суда о взыскании денежных средств - голосом? Но не хочу более поддерживать этот бред. Удачи. |
|||
24.10.2020, 12:02 | #15 |
Информация недоступна. |
Re: Неравные требования и условия труда.
Всегда считал и считаю, что если коллеге легче, лучше, дали премию больше чем мне, то надо радоваться за коллегу, а не скрежетать зубами. Командирам стараться показывать все на личном примере, уметь принимать решения и брать на себя ответственность за подчиненных. Желаю всем здоровья, удачи.
|
2 пользователя(ей) сказали cпасибо: |
24.10.2020, 15:49 | #16 |
Информация недоступна. |
Re: Неравные требования и условия труда.
|
24.10.2020, 16:01 | #17 |
Местный
Регистрация: 29.07.2013
Адрес: скрыт
Сообщений: 354
Сказал(а) спасибо: 719
Поблагодарили 49 раз(а) в 36 сообщениях
|
.
О чём разговор, не пойму? Всё зависит исключительно от руководства. Если руководитель (к примеру отделения, не суть важно) грамотный и требовательный - то будет вам и "равенство" всех категорий сотрудников. А если тупой, трусливый или пофигистичный...
|
24.10.2020, 16:07 | #18 |
Информация недоступна. |
Re: .
|
Пользователь сказал cпасибо: |
25.10.2020, 09:39 | #19 | ||||
Член клуба
Информация недоступна. |
Re: .
Цитата:
Насчёт следаков в каске. Вот я и мой напарник оба БС, только я опер, а он следак, оба майоры. Я бегал по улицам, а он в кабинете сидел. За должность у него оклад был чуть больше. И в СОГ когда попадали он по должности был старшим. Но на занятиях мы вместе сидели. И на всяких мероприятиях городских вместе в оцеплении стояли. В школе милиции мы так же учились вместе, только на параллельных курсах. Дипломы одинаковые, отличаются только вкладыши - у меня указана специализация оперативно-разыскная, у него следственная. В обучении тоже по курсам разница была у них на УПК например больше часов, а у нас на ОРД. Но физо и ТСП проводили одинаково и в каске со щитом он на занятиях так же как и я бегал. И при случае так же как и я смог бы оружие применить. Цитата:
---------- Ответ добавлен в 15:21 ----------Предыдущий ответ был в 15:18 ---------- Цитата:
---------- Ответ добавлен в 15:31 ----------Предыдущий ответ был в 15:21 ---------- Цитата:
---------- Ответ добавлен в 15:39 ----------Предыдущий ответ был в 15:31 ---------- Так по поводу премий никто и не скрежещет зубами. Раз заслужили - получите. Людям непонятно, почему имея одинаковый статус сотрудника и руководствуясь одними приказами, девочка из ОУПДС обязана ходить в форменных штанах и шапке, полученных 5 лет назад и ещё на каком то дебильном строевом смотре в связи с переходом на зимнюю форму фотографироваться. А её сверстница СПИ может ходить на службу в миниюбке и сетчатой блузке. А такая же проверяющая аттестованная из ОГСК в джинсах и майке ещё и замечания ей по поводу формы делать. |
||||
3 пользователя(ей) сказали cпасибо: |
25.10.2020, 10:02 | #20 | ||
Член клуба
Информация недоступна. |
Re: Неравные требования и условия труда.
Цитата:
Цитата:
Комментарий модератора
SP007:
а офицеров нет, нет, нет, а офицеров нет (голосом Гальцева)
|
||